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              offer福利 | 廣州尚德機構緊急招聘HR專員!(內附投遞郵箱)

              每天學點人力 2021-10-09 09:03:38



              廣州站


              招聘專員—4k-8k—尚德教育機構

              (急招!可實習?。?/strong>

              崗位職責:

              1. 主要負責通過各種渠道(比如媒體、網絡)發布和管理招聘信息;

              2. 搜集簡歷,對簡歷進行分類、篩選,確定面試名單,對應聘者進行初步面試;

              3. 組織相關部門人員協助完成復試工作,確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求;

              4. 員工人事手續辦理、員工檔案管理及更新等與招聘相關的工作。

              ?

              任職要求:?

              1. 大專以上學歷,人力資源管理專業或有HR相關工作者優先

              2. 溝通能力和協調能力強

              3. 善于開拓招聘渠道


              工作地址:

              廣州 -?天河區?


              簡歷投遞:

              chenbiyin@sunlands.com(標題注明:姓名+簡歷)


              聯系方式:陳小姐18316570945


              人力資源總監?—15k-30k—悅跑圈

              崗位職責:

              1、全面負責公司人力資源6大模塊相關工作(包括制定人力規劃;完善人力體系;招聘落實;績效考核體系設計和推動;培訓;薪酬及員工發展體系建設等);

              2、搭建公司優秀人才體系,推動各部門業績指標的完成。


              任職資格:

              1、? 人力資源或管理類相關專業本科及以上學歷,5年以上人力資源工作經驗;

              2、? 熟悉人力資源6大模塊,在績效、人力體系搭建方面有資深的經驗;

              3、? 優秀的團隊領導能力,善于溝通表達;

              4、? 有互聯網或廣告行業工作經驗,對互聯網行業、體育行業有較深的見解。


              工作地址:

              廣州?-?天河區?


              詳情網址:

              https://www.lagou.com/jobs/2771463.html

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              上海站


              人力資源專員—4k-8k—有魚金融科技

              崗位職責:

              1、負責招聘工作的進行,包括崗位發布、簡歷篩選、邀約、面試等及后期跟蹤;

              2、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求,并對各渠道進行有效開發維護;

              3、協助辦理新員工入職相關事宜,并積極了解反饋新員工發展;

              4、完成上級領導交辦的其他任務。

              ?

              任職要求:

              1、人力資源等相關專業,本科以上學歷,1年以上工作經驗;

              2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,并能實際操作運用;

              3、具有良好的溝通協調能力和思考能力,有高執行力;

              4、具有優秀的職業道德,工作細心,責任心強;

              5、熟練使用office辦公軟件。


              工作地址:

              上海?-?徐匯區


              詳情網址:

              https://www.lagou.com/jobs/2812471.html

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              人事經理—15k-25k—學霸君

              崗位職責:

              1. 全面負責call center中心人力資源部工作,建立并完善管理call center招聘體系和制度

              2. 制定有效的銷售團隊績效考核、薪酬管理、員工激勵機制等人力資源管理制度

              3. 建立、完善員工培訓體系和相關制度流程,提高團隊及員工勝任能力,不斷提高企業績效

              4. 根據公司發展需要,為企業的發展實施有效的戰略人才引進和儲備

              5. 處理公司管理過程中的重大人力資源問題,包括代表企業處理勞動爭議


              任職要求:

              1. K12領域行業,有電銷人力資源團隊管理經驗

              2. 至少5年上人力資源從業經驗,其中不低于2年以上團隊管理經驗

              3. 人力資源管理六大模塊中至少精通2-3個模塊,尤其是銷售激勵、招聘體系的搭建和實施

              4. 情商高,有很強的業務意識;對互聯網創業公司和教育行業充滿熱情,抗壓能力強和積極擁抱變化


              工作地址:

              上海?-?楊浦區


              詳情網址:

              https://www.lagou.com/jobs/3088185.html

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              北京站


              人事專員—5k-7k—橘子娛樂

              崗位職責:

              1.負責公司人員入職、異動及離職手續的辦理、檔案管理、合同簽訂、續簽、解除等;
              2.負責企業文化活動策劃、落地、實施,有創新性地設計各項活動流程、文案撰寫、組織實施及活動總結等;
              3.HR企業公眾賬號的內容更新及維護;
              4.負責新員工入職培訓及各類培訓組織支持工作。


              任職資格:

              1.統招本科以上學歷,30歲以下,兩年以上員工關系或綜合hr相關崗位工作經驗,有互聯網或傳媒行業背景,過往公司規模在100人以上,熟悉相關勞動政策與法律法規,有勞動爭議處理經驗加分;
              2.具有較強的組織協調能力、人際溝通能力、有親和力,性格活潑開朗、積極向上,對工作認真負責(內向不善溝通的伙伴請繞行);
              3.熟練掌握電腦操作及辦公軟件的使用,有較強的組織、協調及溝通能力和良好的服務意識;
              4.有想法,具備創新性思維,文案功底強者加分。


              工作地址:

              北京?-?朝陽區


              詳情網址:

              https://www.lagou.com/jobs/3139737.html

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              人力資源—8k-14k—木蘭戰紀

              崗位職責:?

              1、 前期招聘為主,運用各渠道及資源展開公司各部門招聘工作;

              2、 協助制定合理的績效考核實施方案,監督指導各部門績效考核工作;

              3、 員工關系、協調公司各部門關系,更好的發揮員工積極性;

              4、 負責員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程;

              5、 根據公司發展情況修訂人力相關制度,并監督各部門實施情況。


              任職要求:

              1、 本科以上學歷,人力資源相關專業優先,三年以上人力資源工作經驗;

              2、 在傳媒、廣告、影視等相關領域工作經驗優先;

              3、 親和、樂觀積極、善溝通,較強的協調能力;

              4、 有創業心態,能承擔一定壓力


              工作地址:

              北京?-?朝陽區


              詳情網址:

              https://www.lagou.com/jobs/3160425.html

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              以上信息轉自網絡,供大家參考,具體詳情以發布網站和招聘企業為準


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